Hvem er Norges beste eiendomssjef, renholdssjef og prosjektsjef?

Kommunal sektor er full av dyktige fagledere som hver dag leverer gode tjenester til innbyggerne, uten at det alltid synes utad. Med disse tre prisene ønsker NKF å sette søkelys på nettopp dem: lederne som bygger kompetanse, som tenker langsiktig, og som løfter sine fagmiljøer.

Prisene er åpne for alle. Du kan nominere en kollega eller leder. Den som nomineres trenger ikke å vite om det på forhånd.

Dette er prisene

🏆 Norges beste eiendomssjef

Prisen går til en eiendomssjef som kombinerer strategisk helhetssyn med praktisk gjennomføringskraft – og som sikrer at kommunens bygningsmasse forvaltes bærekraftig, trygt og kostnadseffektivt.

Vinneren kjennetegnes ved at hen:

• Har et tydelig strategisk helhetssyn
• Har en tydelig digital ambisjon for kommunens eiendomsportefølje
• Forvalter kommunal eiendomsmasse bærekraftig og kostnadseffektivt
• Arbeider systematisk med vedlikeholdsplanlegging og tilstandsvurderinger
• Sikrer at bygg oppfyller krav til HMS, universell utforming og energieffektivitet
• Er en tydelig leder som bygger kompetanse i organisasjonen
• Samarbeider godt på tvers av kommunale etater og med politisk ledelse

🏆 Norges beste renholdssjef

Prisen hedrer en renholdssjef som leverer høy kvalitet, tar vare på sine ansatte og aktivt bidrar til å heve statusen til et viktig, men ofte undervurdert yrke.

Vinneren kjennetegnes ved at her:

• Leverer dokumentert høy kvalitet i renholdstjenestene
• Jobber systematisk med kompetanseutvikling og fagopplæring
• Tar i bruk innovative løsninger innen organisering, digitalisering eller miljøvennlige metoder
• Utøver god personalledelse med lav turnover og høy trivsel
• Bidrar til å løfte renholdsyrkets status – både i egen organisasjon og i sektoren

🏆 Norges beste prosjektsjef

Prisen går til en prosjektsjef som leverer komplekse bygge- eller rehabiliteringsprosjekter med presisjon – og som skaper prosjekter andre kommuner kan lære av.

Vinneren kjennetegnes ved at hen:

• Leverer komplekse bygge- eller rehabiliteringsprosjekter innenfor tid, økonomi og kvalitet
• Har digitale ambisjoner i kommunens prosjekter
• Skaper verdi for kommunen og brukerne
• Ivaretar brukermedvirkning og bærekraft i prosjektene
• Utøver god byggherrestyring og kontraktsoppfølging
• Har levert prosjekter uten vesentlige avvik
• Har gjennomført prosjekter som kan være forbilde for andre kommuner

Nominer en kandidat

Kjenner du noen som fortjener å bli løftet frem? Prisene deles ut på scenen under Jobb smartere-konferansen i mai 2026.

Skjema for nominasjon finner du her. Frist for nominasjoner er 1. mai.